Desde el área de Desarrollo Humano nos proponemos como función principal la gestión de los procesos que involucren a todas las personas que trabajan en nuestra institución, buscando entrelazar los objetivos pedagógicos institucionales y el bienestar individual de cada trabajador.

En este marco, se llevan a cabo los procesos de Reclutamiento, Selección e Incorporación de Personal, buscando incluir personas capaces de desarrollar la tarea educativa en sus diferentes roles de la manera más adecuada.

Además, brindamos un lugar privilegiado a los espacios de capacitaciones, dedicados a desarrollar saberes y habilidades necesarias para alcanzar la visión institucional. Desde este punto de vista, consideramos fundamentales el desarrollo de habilidades como: el trabajo en equipo, la comunicación, liderazgo, creatividad, capacidad de escucha y apertura.

A partir del trabajo conjunto entre los espacios de Comunicación y Desarrollo Humano pensamos e implementamos diversas acciones que contribuyan a generar identidad, promoviendo sentimientos de pertenencia institucional, adhesión a la propuesta y compromiso por parte de las personas que forman parte del colegio. Para ello, acompañamos de manera cercana a nuestros colaboradores, en las distintas situaciones que sean necesarias, mediante programas de desarrollo, orientaciones, espacios de escucha y encuentros entre los distintos actores institucionales, para desarrollar y potenciar condiciones que promuevan un clima institucional favorable.